社保补缴算不算连续缴纳 看完以下内容你就知道了
一般社保是需要连续缴纳的，不然会影响社保的福利和待遇，可能有些人因为特殊原因导致社保断缴了，需要进行补缴，那么社保补缴算不算连续缴纳呢?
社保补缴算不算连续缴纳?
所谓连续性，实际上是你在公司工作，公司将始终为您缴纳社会保障，因此你的社会保障处于连续缴纳状态，只要你不换工作，你的社会保障就连续将永远存在。
但是，如果你在中途换工作，则社会保障金可能会通过最后一个部门转移出去。转移后，你没有及时通过新公司缴纳，因此破坏了社会保障金支付的连续性。但是，只要你在短时间内进行补缴，就可以认为是连续的。
如果你没有特殊情况，社保还是连续缴纳比较好，等你退休之后就可以享受比较好的福利和待遇。
风险提示及免责条款
市场有风险，投资需谨慎。本文不构成个人投资建议，也未考虑到个别用户特殊的投资目标、财务状况或需要。用户应考虑本文中的任何意见、观点或结论是否符合其特定状况。据此投资，责任自负。本文来自互联网用户投稿，文章观点仅代表作者本人，不代表本站立场。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如若转载，请注明出处。如若内容有涉嫌抄袭侵权/违法违规/事实不符，请点击 举报 进行投诉反馈！
